Czas transformacji, umysł lidera i budowanie kultury organizacyjnej przyszłości. Jak żyć, pracować i zarządzać swoim umysłem by optymalnie funkcjonować i odnosić sukcesy w nowej rzeczywistości? Agility by Design to pierwsze z serii inspirujących spotkań poświęconych nowym trendom oraz kierunkom rozwoju organizacji. To źródło pomysłów, energii i kontaktów z konstruktywnymi ludźmi, którym zależy na na tym by żyć mądrze, pracować z pasją i skutecznie, dbać o zdrowie, mieć czas na radość i budować organizacje do których aspirują ci najlepsi. AbD to miejsca spotkań dla tych którzy wolą powitać przyszłość z uśmiechem.

Dla kogo jest to spotkanie?

Dla członków zarządów, kadry menedżerskiej, top talentów, osób odpowiedzialnych za szkolenia i rozwój organizacji, oraz dla przedsiębiorców, którzy pragną rozwijać startapową kulturę organizacyjną. Dla wszystkich, którzy mają wpływ na rozwój firmy i aspirują do roli lidera nowej generacji.

Kto nas inspiruje?

Inspirują nas najbardziej wpływowi współcześni guru innowacji, zarządzania i rozwoju osobistego: Richard Branson, Marshall Goldsmith, Tony Hsieh, Alexander Manu, Robin Sharma, Simon Sinek i Greg Wells. Alexander Manu i Greg Wells będą z nami w drugiej i trzeciej edycji programu. Reprezentujący Marshalla Goldsmitha Paweł Motyl będzie z nami już teraz. Grono naszych prelegentów od lat należy do Akademii Tytanów Robina Sharmy i wszyscy stanowią przykład tego jak “nowy mindset” pomaga żyć i pracować.

Co nas wyróżnia

Koncentracja na przyszłości: kierunki rozwoju, innowacyjne narzędzia, nowe możliwości. Międzynarodowy charakter spotkania: eksperci biznesu z Polski, Wielkiej Brytanii, Szwajcarii, Niemiec, Holandii, Danii, USA i Tajlandii. Konstruktywna atmosfera i bezpośredni kontakt z kadrą podczas całego spotkania. Możliwość udziału w kolejnych inspirujących spotkaniach w tej serii.

Geniusz w biznesie polega na tym, by patrzeć na to, co wszyscy widzą i zobaczyć to, czego nikt inny nie zauważa.

Program zaprojektowany do uaktualnienia wiedzy, pobudzenia wyobraźni i zainspirowania do działania.

Okrągłe stoły do dzielenia się pomysłami. Warsztaty, sesje Q&A, Prezentacje w stylu TED, krótkie inspiracje. Przywództwo transformacyjne. Stworzenie środowiska uczenia się w obecnym i przyszłym miejscu pracy.

• Zwiedzanie świata AI: Zwinność spotyka się z kruchością
• Budowanie zespołu przyszłości. Zdrowie, medytacja i życie na światowym poziomie. Atrakcyjna podróż w nowy sposób myślenia, życia i osiągania sukcesu
• Dzień w życiu start-upu
• Inżynieria umysłu i narzędzia nowej generacji do budowania synergii zespołu
• Moc humoru i lekcje w pokonywaniu szybko zmieniających się warunków rynkowych
• Nowy paradygmat podejmowania decyzji
• Omówienie książki Marshalla Goldsmitha „Triggers”
• Nowe podejście do zdrowia i bezpieczeństwa pracy w organizacji przyszłości
• Kreatywność, i współpraca z zespołem Action Learning.
• Fitness, zdrowie i nowy umysł • Ustawianie celów i planowanie działań.

Cały zysk z wydarzenia zostanie przekazany na rzecz dzieci w Nigerii!

iPro jest Partnerem tego wydarzenia, więcej o konferencji przeczytacie na stronie: http://agility-by-design.com

Autorką projektu jest Joanna Kalkstein: „Teraz taki czas, że trzeba wyjść ze strefy komfortu i zadbać o to jaki świat budujemy dla pokolenia naszych dzieci. W tym projekcie chodzi o stworzenie platformy komunikacji dla przywództwa nowej generacji. Pragnę też pomóc Modupe Adeyemo z Nigerii w zebraniu funduszy na opiekę nad dziećmi w jej mieście Lagos. Modupe to piękny człowiek i niezwykle rzetelna osoba i wiem z jakim poświęceniem pracuje na rzecz dzieci z najbiedniejszych rodzin. Kreujemy bardziej innowacyjne organizacje i zapewniamy edukację dzieciom z Lagos. Po prostu.”